EFEKTIVITAS PENERAPAN SISTEM KEHADIRAN BERBASIS FINGERPRINT DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN APARATUR SIPIL NEGARA PADA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA PROVINSI MALUKU
Keywords:
Effectiveness, Fingerprint-Based Attendance System, DisciplineAbstract
This study uses a quantitative research method which aims to see how the Effectiveness of Implementing a Fingerprint-Based Attendance System in Improving State Civil Apparatus (ASN) Discipline in the Communication and Informatics Office of Maluku Province. The subjects in this study were 30 (N = 30) civil servants at the Communication and Informatics Office of Maluku Province. The analysis technique used is simple linear regression analysis. The results of this study indicate that (1) the effectiveness of the fingerprint- based attendance system (X) has a positive and less significant effect on the discipline of State Civil Apparatus (ASN) employees. This means that if the effectiveness of the fingerprint-based attendance system is higher, the discipline of the State Civil Apparatus (ASN) employees will increase.
Downloads
References
Amni Ayu Sri Rizki. UPAYA PENINGKATAN DISIPLIN APARATUR SIPIL NEGARA (ASN) MENGGUNAKAN SISTEM ABSENSI SIDIK JARI (FINwGERPRINT) PADA DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN TAPANULI TENGAH. 2019. PhD Thesis. UNIVERSITAS ISLAM NEGERI SULTAN SYARIF KASIM RIAU.
DEWANTO, Andri Wahyu. Efektivitas Implementasi Kebijakan Presensi Aparatur Sipil Negara Berbasis Android di Sekretariat Daerah Kabupaten Cilacap. 2021. PhD Thesis. Universitas Jenderal Soedirman.
GIFELEM, Karol; MANGANTAR, Maryam; UHING, Yantje. ANALISIS EFEKTIVITAS PENERAPAN MODEL ABSENSI FINGERPRINT DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN KERJA APARATUR SIPIL NEGARA PADA SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN SORONG. Jurnal EMBA: Jurnal Riset
Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, 2022, 10.1: 900-906.
MOONTI, Roy Marthen, et al. Pelaksanaan Pengukuran Prestasi Kerja Terhadap Aparatur Sipil Negara (ASN) di Dinas Pertanian Provinsi Gorontalo. Jurnal Ilmiah Kebijakan Hukum, 2018, 12.2: 151-161.
PUTRI, Rantika Novia. EFEKTIVITAS ABSENSI BIOMETRIK SIDIK JARI (FINGERPRINT) DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN APARATUR SIPIL
NEGARA DI DINAS SOSIAL KABUPATEN TANGGAMUS. efektivitas absensi biometrik sidik jari (fingerprint) dalam meningkatkan displin aparatur sipil negara di dinas sosial kabupaten tanggamus provinsi lampung, 2019.
PUTRA, Thomy Wahyudi Ade; MADJID͠, Udaya. EFEKTIVITAS FINGERPRINT DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN PEGAWAI DI DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU KABUPATEN MUSI
BANYUASIN PROVINSI SUMATERA SELATAN. Jurnal MSDA (Manajemen Sumber Daya Aparatur), 2019, 7.1: 17-28.
ROKHAYAH, Siti; ROHMATIAH, Ahadiati; MUTMAINAH, Mutmainah. Efektivitas Penerapan Absensi Fingerprint Terhadap Kedisiplinan Kerja Pegawai Dilingkungan Sekretariat Daerah Kota Madiun. Jurnal Manajerial, 2021, 8.03: 264- 277.
SABRI, Ahmad, et al. Efektivitas Finger Print Dalam Meningkatkan Kediseplinan Pegawai Di Dinas Pertanian Dan Perkebunan Aceh. 2019. PhD Thesis. UIN Ar-Raniry Banda Aceh.
SEPTIAH, NABILA; ERMANOVIDA, Ermanovida; IMANIA, Katriza. EFEKTIVITAS PENGGUNAAN FACE PRINT DALAM DISIPLIN KERJA APARATUR SIPIL NEGARA DI DINAS SOSIAL KABUPATEN OGAN ILIR. 2022. PhD Thesis. Sriwijaya
University.
ZULFIKAR, Dadang; KURNIAWATI, Ety. Pengaruh Efektivitas Absensi Finger Print Terhadap Disiplin Pegawai Pada Kantor Kesyahbandaran Dan Otoritas Pelabuhan (KSOP) Kelas IV Bima. ARBITRASE: Journal of Economics and Accounting, 2020, 1.1: 11-16
